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Schwere Krankheiten Vorsorge

 

Schwere Krankheiten Vorsorge

 

Diese Versicherung wird auch Dread-Disease-Versicherung genannt, weil sie im englischen Versicherungssystem entwickelt wurde und erst seit 1993 in Deutschland angeboten wird. Inzwischen gibt es ca. 10 Versicherer, die diese Absicherung anbieten.

 

Das Prinzip

Eine vereinbarte Versicherungssumme wird auf einmal ausbezahlt, wenn der Versicherte während der Laufzeit des Vertrages schwer erkrankt, wie z.B. an Krebs, Herzinfarkt oder Schlaganfall. Die Liste der Krankheiten wurde in den letzten Jahren von den Versicherern kontinuierlich erweitert und umfasst inzwischen auch Krankheiten, wie Blindheit, Taubheit, Arthritis, Meningitis, Multiple Sklerose und vieles mehr.

Wenn man überdenkt, dass in Deutschland jedes Jahr ca. 425.000 Menschen an Krebs erkranken und ca.200.000 einen Herzinfarkt erleiden, dann versteht man schnell warum immer mehr Verbraucher sich für diese Policen entscheiden.

Die ausbezahlte Versicherungssumme ist ähnlich, wie bei der Unfallversicherung steuerfrei.

 

Schwere Krankheitsvorsorge oder Berufsunfähigkeitsversicherung?

"Da die Leistungen und damit die Absicherung völlig anders konzipiert sind, ist eine Dread-Disease-Versicherung kein Ersatz für eine Berufsunfähigkeitsversicherung, sondern eher eine Ergänzung" - so der Bund der Versicherten.

Bei der schweren Krankheitsvorsorge ist die Prüfung im Leistungsfall generell einfacher, als bei der Berufsunfähigkeit. Wird eine im Vertrag aufgelistete Krankheit diagnostiziert - gibt es die Auszahlung. Dagegen ist eine Feststellung, ob jemand seinen Beruf zu 50% nicht mehr ausüben kann, oft mit mehreren ärztlichen Attesten und Gutachten verbunden und kann auch länger dauern.

Psychische Vorerkrankungen - bei der Berufsunfähigkeitsversicherung immer ein K.O. Kriterium für einen Interessenten - stellen in der Regel kein Hindernis für den Dread-Disease Versicherungsschutz dar. Andererseits sind Gemütskrankheiten durch die Dread-Disease- Policen jedoch nicht versichert.

 

Preisbeispiel

Kaufmännischer Angestellte, 30 j., Versicherungssumme 100.000€ bis 65, ab 46€ im Monat.